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Legislación mexicana con fuentes oficiales
¿que derechos tengo si me despiden estando embarazada mexico?
Los derechos laborales en México están protegidos por la Ley Federal del Trabajo. En caso de despido o conflicto laboral, existen mecanismos de conciliación y acciones legales disponibles para los trabajadores.
Artículos relevantes de la legislación mexicana
LFT-162
lft-162Los trabajadores de planta tienen derecho a una prima de antiguedad, de conformidad con las normas siguientes: I. La prima de antiguedad consistira en el importe de doce dias de salario, por cada ano de servicios...
CCF-2143
ccf-2143La prescripcion se interrumpe: I. Si el poseedor es privado de la posesion de la cosa o del goce del derecho por mas de un ano; II. Por demanda u otro cualquiera genero de interpelacion judicial notificada al...
Ley General de Títulos y Operaciones de Crédito
art-170Artículo 170 - Pagaré en México
CCF-1813
ccf-1813El error de derecho o de hecho invalida el contrato cuando recae sobre el motivo determinante de la voluntad de cualquiera de los que contratan, si en el acto de la celebracion se declara ese motivo o si se prueba...
LFT-48
lft-48El trabajador podra solicitar ante el Tribunal, a su eleccion, que se le reinstale en el trabajo que desempenaba, o que se le indemnice con el importe de tres meses de salario, a razon del que corresponda a la fecha...
LFPC-92
lfpc-92Los consumidores tendran derecho, a su eleccion, a la reposicion del producto o a la devolucion de la cantidad pagada, contra la entrega del producto adquirido, y en todo caso, a una bonificacion, en los siguientes...
LGTOC-184
lgtoc-184El cheque debe presentarse para su pago: I. Dentro de quince dias naturales que sigan al de su fecha, si fuere pagadero en el mismo lugar de su expedicion; II. Dentro de un mes, si fuere expedido y pagadero en...
LFT-50
lft-50Las indemnizaciones a que se refiere el articulo anterior consistiran: I. Si la relacion de trabajo fuere por tiempo determinado menor de un ano, en una cantidad igual al importe de los salarios de la mitad del...
Posibles acciones legales
- Demanda ante tribunal laboral por despido injustificado
- Solicitud de conciliación ante el CFCRL
- Reclamación de liquidación y prestaciones
Preguntas frecuentes relacionadas
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Analizar mi casoEsta información es orientativa y no constituye asesoría legal profesional. Para casos específicos, consulta a un abogado.