laley.mx

Legislación mexicana con fuentes oficiales

¿como demandar por falta de mi salario mexico?

Los derechos laborales en México están protegidos por la Ley Federal del Trabajo. En caso de despido o conflicto laboral, existen mecanismos de conciliación y acciones legales disponibles para los trabajadores.

Artículos relevantes de la legislación mexicana

LFT-82

lft-82
Salario es la retribucion que debe pagar el patron al trabajador por su trabajo.

LFT-83

lft-83
El salario puede fijarse por unidad de tiempo, por unidad de obra, por comision, a precio alzado o de cualquier otra manera. Cuando el salario se fije por unidad de obra, ademas de especificarse la naturaleza de...

LFT-84

lft-84
El salario se integra con los pagos hechos en efectivo por cuota diaria, gratificaciones, percepciones, habitacion, primas, comisiones, prestaciones en especie y cualquiera otra cantidad o prestacion que se entregue...

LFT-85

lft-85
El salario debe ser remunerador y nunca menor al fijado como minimo de acuerdo con las disposiciones de esta Ley. Para fijar el importe del salario se tomaran en consideracion la cantidad y calidad del trabajo. En el...

LGSM-91

lgsm-91
La escritura constitutiva de la sociedad anonima debera contener, ademas de los datos requeridos por el articulo 6, los siguientes: I. La parte exhibida del capital social; II. El numero, valor nominal y naturaleza...

LGSM-87

lgsm-87
Sociedad anonima es la que existe bajo una denominacion y se compone exclusivamente de socios cuya obligacion se limita al pago de sus acciones.

LGSM-89

lgsm-89
Para proceder a la constitucion de una sociedad anonima se requiere: I. Que haya dos o mas accionistas, y que cada uno de ellos suscriba por lo menos una accion; II. Que el contrato social establezca el monto minimo...

LFT-51

lft-51
Son causas de rescision de la relacion de trabajo, sin responsabilidad para el trabajador: I. Enganarlo el patron, o en su caso, la agrupacion patronal al proponerle el trabajo, respecto de las condiciones del mismo...

Posibles acciones legales

  • Demanda ante tribunal laboral por despido injustificado
  • Solicitud de conciliación ante el CFCRL
  • Reclamación de liquidación y prestaciones

Preguntas frecuentes relacionadas

Obtén un análisis legal completo

Genera un reporte personalizado con artículos específicos, plan de acción y recomendaciones para tu caso.

Analizar mi caso

Esta información es orientativa y no constituye asesoría legal profesional. Para casos específicos, consulta a un abogado.

Preguntas relacionadas

Analizar mi propio caso