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Legislación mexicana con fuentes oficiales
¿como demandar por falta de la prima de antiguedad mexico?
Los derechos laborales en México están protegidos por la Ley Federal del Trabajo. En caso de despido o conflicto laboral, existen mecanismos de conciliación y acciones legales disponibles para los trabajadores.
Artículos relevantes de la legislación mexicana
LFT-162
lft-162Los trabajadores de planta tienen derecho a una prima de antiguedad, de conformidad con las normas siguientes: I. La prima de antiguedad consistira en el importe de doce dias de salario, por cada ano de servicios...
LFT-47
lft-47Son causas de rescision de la relacion de trabajo, sin responsabilidad para el patron: I. Enganarlo el trabajador o en su caso, el sindicato que lo hubiese propuesto o recomendado con certificados falsos o...
Código Civil Federal
art-2448Artículo 2448 - Contrato de arrendamiento en México
Ley General de Títulos y Operaciones de Crédito
art-170Artículo 170 - Pagaré en México
CCF-2224
ccf-2224El acto juridico inexistente por la falta de consentimiento o de objeto que pueda ser materia de el, no producira efecto legal alguno. No es susceptible de valer por confirmacion, ni por prescripcion; su inexistencia...
CCF-2228
ccf-2228La falta de forma establecida por la ley, si no se trata de actos solemnes, asi como el error, el dolo, la violencia, la lesion y la incapacidad de cualquiera de los autores del acto, produce la nulidad relativa del...
CCF-2478
ccf-2478El arrendatario esta obligado a pagar la renta en la forma y tiempo convenidos. A falta de convenio, la renta se pagara por meses vencidos.
CCF-2483
ccf-2483El arrendador puede exigir la rescision del contrato: I. Por falta de pago de la renta; II. Por usarse la cosa en contravencion de lo pactado o de la naturaleza y destino de ella; III. Por el subarriendo de la cosa...
Posibles acciones legales
- Demanda ante tribunal laboral por despido injustificado
- Solicitud de conciliación ante el CFCRL
- Reclamación de liquidación y prestaciones
Preguntas frecuentes relacionadas
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Analizar mi casoEsta información es orientativa y no constituye asesoría legal profesional. Para casos específicos, consulta a un abogado.